Учиться в России!
Регистрация »» // Логин:  пароль:

Федеральный правовой портал (v.3.2)
ПОИСК
+ подробный поиск

Центр трудового права. Консультация

Передача медицинских кабинетов

20.03.2015 13:43:39 | Елена

elenadol2013 Здравствуйте!В наших дошкольных учреждениях идет процесс передачи мед. сестер из штата детских садов в штат районной больницы. Мед. работники пишут заявление об увольнении по собственному желанию и на следующий день их принимают на работу в больнице. Этот процесс проходит централизованно. Но одна из медсестер на данный момент находится на больничном листе. Как нам передать её из штата одной организации в штат другой. Больничный длительный. Заранее спасибо за ответ.
    Комментирует: А.В.Кузьменко
    20.03.2015 17:16:44


    Елена, здравствуйте! В отношении медсестры, находящейся на больничном, следует действовать так же, как и в отношении всех остальных медсестер. Никаких препятствий для этого, с точки зрения закона, нет. Статья 81 ТК РФ устанавливает, что в период временной нетрудоспособности работника и в период его пребывания в отпуске не допускается его увольнение только по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем). Поэтому в период временной нетрудоспособности работник может быть уволен по собственному желанию. Также закон не запрещает принимать на работу работника, находящегося на больничном. С таким работником может быть заключен трудовой договор по общим правилам.


Отправить комментарий:

Заголовок:
Автор:
Текст:
Проверка:
« 2004   « 2010   « 2007   « 2013   « 2008   « 2016   « 2005   « 2014   « 2011   « 2017   « 2006   « 2012   « 2018   « 2009  
 

Copyright 2002-2006 © Дирекция портала "Юридическая Россия" наверх

Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100
Rambler's Top100 Яндекс цитирования

Редакция портала: info@law.edu.ru
Участие в портале и более общие вопросы: reception@law.edu.ru
Сообщения о неполадках и ошибках: system@law.edu.ru